Корпоративные Инновации Онлайн – КИО
КИО – Лучшие управленческие практики для инноваций
Интернет адрес; http://www.corporateinnovationonline.com
Онлайн-опрос: On-line survey
О нас:
Исследуя высоко-инновационные компании (General Electric, 3M, Procter and Gamble и др.) нами была установлена связь между управленческими практиками и инновационностью предприятия по 25 Факторам. По результатам данного исследования была подготовлена анкета для оценки инновационных возможностей организаций.
Вам предлагается принять участие в онлайн-опросе (Предварительное рассмотрение анкеты), которое позволит лучше понять Вашу организацию. У вас появиться возможность скоординировать усилия для решения задач в вопросах:
- Ожидания руководства в области инноваций
- Принятия новых идей, неудач, нестандартных идей и людей
- Поиска новых возможностей
- Важности управления персоналом
- Поощрения инноваторов
- Внутриорганизационных связей
- Использования независимых рабочих групп
- Децентрализации принятия решений и организационной структуры
- Доступности ресурсного обеспечения новых проектов
Каждый вопрос анкеты содержит два измерения. Верхний ряд – «Ваш Идеал» т.е. как, по Вашему мнению, дела должны обстоять. Нижний ряд – «Текущее положение дел» т.е. как дела обстоят на самом деле. Пожалуйста, дайте ответ на оба измерения, предоставляя Ваше мнение о важности каждого из 25 Факторов.
Скачайте карту Лучших Инновационных Практик для ознакомления с тем, как Факторы могут быть сгруппированы по трём основным направлениям для инвестиций:
- Лидирующая роль руководства
- Эффективная организация и управление текущими делами
- Побуждение возникновения и воплощения идей
Результаты лучших управленческих практик могут быть оценены по трем факторам:
- Традиция инноваций очевидна (или нет) Ф#22
- Инноваторы остаются в организации (или уходят) Ф#21
- Рост инноваций (или спад) Ф#24
По завершению анкеты Вы немедленно получите индивидуализированный отчет и количество набранных очков. Данный показатель оценивает воздействие Ваших управленческих практик на инновационный процесс. Если количество набранных очков превышает 60, Вам следует обеспокоиться об инновационном менеджменте в Вашей организации. Вы также сможете сравнить Ваше понимание «Идеальной» компании с другими участниками.
Результаты являются конфиденциальной информацией, и будут использованы нами только в статистических целях. Вы можете изменять Ваши ответы в любое время, заходя обратно на сайт, используя электронную почту и пароль.
По всем вопросам и предложениям:
Артур Сокол aorsokol@gmail.com
Мы желаем Вам успехов и благодарим за участие в опросе!
Выстраиваем, поддерживаем и раскрываем лучшие управленческие практики для инноваций